Garantir vaga
Para donos de empresa e gestores de equipe

Código
Humano

O que sua equipe não vai te contar — porque nem ela sabe.

Como decifrar o perfil comportamental de cada colaborador e destravar a performance que você jurava que não existia.

Quero decifrar minha equipe
Online · Ao vivo 8h · 2 encontros 28 e 29/10 Certificado de participação
Quatro padrões. Uma liderança que finalmente encaixa.
D
Dominância
I
Influência
S
Estabilidade
C
Conformidade
O ponto de partida

Você já tentou quase tudo.

Você cobrou meta. Montou treinamento. Trocou processo. Revisou a meta de novo. E mesmo assim, tem gente na sua equipe que simplesmente não engaja do jeito que deveria.

Você começa a se perguntar se contratou errado. Se essa pessoa "não tem perfil pro cargo". Se falta comprometimento — dela, não seu.

E se o problema não for a pessoa — e sim a forma como você está se comunicando com ela?
A virada de chave

Existe um código por trás de cada colaborador.

Existe um motivo pelo qual o mesmo elogio motiva um colaborador e deixa outro completamente indiferente. Um motivo pelo qual a cobrança que destrava um trava o outro.

Esse motivo tem nome, tem estrutura, e pode ser identificado em minutos — não em anos de convivência.

Quando você aprende a ler esse código, você para de gerir no escuro e passa a liderar com precisão.

D
Precisa de desafio e autonomia
Trava com microgestão, acelera com metas claras
I
Precisa de reconhecimento público
Engaja com relação, esfria com frieza e distância
S
Precisa de previsibilidade
Rende com constância, trava com mudanças bruscas
C
Precisa de dados e critério
Confia com precisão, desconfia de decisão no improviso
O que acontece no encontro

Serão 8h de aprendizado pra decifrar sua equipe.

Nada de teoria abstrata. Cada bloco entrega uma ferramenta pra você aplicar já na semana seguinte.

01

A virada de chave

Por que a equipe raramente é o problema — e como identificar onde, de fato, a liderança está perdendo performance sem perceber.

02

DISC na prática

Os quatro perfis comportamentais, como reconhecer cada um em minutos de conversa, e como adaptar cobrança e feedback pra cada pessoa do time.

03

Forças pessoais

Como parar de tentar consertar a fraqueza de cada colaborador e passar a multiplicar aquilo em que ele já é naturalmente bom.

04

Linguagem de valorização

Por que reconhecimento genérico não engaja ninguém — e como descobrir, na prática, a linguagem certa pra cada pessoa do seu time.

05

Autoconhecimento aplicado

Ferramentas rápidas de autoavaliação — incluindo o teste dos animais — pra você se conhecer primeiro antes de decifrar quem lidera.

Quem vai te guiar

Duas especialistas, um só objetivo: te ajudar a decifrar sua equipe.

Caroline Peixoto, especialista em comportamento humano e gestão de pessoas

Caroline Peixoto

Especialista em Inteligência Emocional e Comportamento Humano

Há 18 anos na linha de frente da gestão de pessoas, Caroline uniu prática e estudo para transformar a forma como líderes enxergam suas equipes. Hoje, mestranda em Gestão do Conhecimento, ela leva pra sala o que aprendeu ajudando gestores reais a destravar performance através do autoconhecimento — o dela e o de cada colaborador que passa por eles.

18 anos em Gestão de Pessoas Especialista em Inteligência Emocional Mestranda em Gestão do Conhecimento
Kelly Machado Silva, especialista em gestão empresarial e planejamento estratégico

Kelly Machado Silva

Especialista em Planejamento Estratégico e Diagnóstico Organizacional

Com mais de 10 anos de atuação em gestão empresarial, Kelly já conduziu dezenas de empreendedores e líderes a organizarem seus negócios e times com mais clareza. Formada em Relações Públicas, hoje une esse repertório à inteligência emocional aplicada à liderança — combinando análise comportamental (DISC) e gestão para formar líderes mais conscientes, decisivos e humanos.

+10 anos em Gestão Empresarial Planejamento Estratégico Diagnóstico Organizacional
Prova

Resultado de quem já decifrou a própria equipe.

Depoimentos de líderes que passaram pela metodologia aplicada no Código Humano.

"
Foi uma experiência extremamente enriquecedora, que me proporcionou novos conhecimentos, ferramentas práticas e uma bagagem valiosa para fortalecer ainda mais minha atuação como gestor. Cada aprendizado adquirido faz total diferença nas minhas decisões e na forma como conduzo minha equipe.
Edson Souza de Jesus
Gestor
"
Sempre muito atenta aos detalhes, conseguia migrar rapidamente de microgestão para uma gestão de acompanhamento de resultados. Possui muita habilidade em gestão de conflitos e desenvolvimento de equipes de alta performance. Recomendo fortemente para buscar resultados desafiadores a curto, médio e longo prazo.
Germano Matos
Diretor de Operações, Brasfrut
"
Sua inteligência e visão estratégica estão realmente acima da média. Acredita no potencial das pessoas antes mesmo que elas próprias o percebam, e sabe transformar ambientes e equipes com sua liderança inspiradora. Seu trabalho promove mudanças reais e duradouras.
Joria Kärki
HR Business Partner
Detalhes do encontro

Pronto pra decifrar sua equipe?

Formato
Online, ao vivo
Duração
8h · 2 encontros
Data e horário
28 e 29/10 · 19h–22h
Investimento
R$ 197,00
Última chamada

Você não precisa trocar de equipe.
Precisa aprender a lê-la.

Garanta sua vaga no Código Humano e saia sabendo exatamente como liderar cada perfil que você já tem hoje no seu time.

Quero decifrar minha equipe

28 e 29/10 · 19h–22h · R$ 197,00 · Vagas limitadas · Certificado de participação incluso